BDESE & rôle des élus du CSE - 1 jour

Formation créée le 10/12/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Mixte

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
Cette formation est gratuite.
S'inscrire
Cette formation est gratuite.
S'inscrire
Cette formation est gratuite.
S'inscrire
Besoin d’adapter cette formation à vos besoins ? N’hésitez pas à nous contacter afin d’obtenir un devis sur mesure ! Nous contacter

BDESE & rôle des élus du CSE - 1 jour


Formation proposée en intra-entreprise et inter-entreprise, en présentiel dans vos locaux ou en visioconférence. Cette formation permet aux élus du CSE de maîtriser la Base de Données Économiques, Sociales et Environnementales (BDESE) pour améliorer leur dialogue social et leurs missions. Nos formations sont ouvertes à tous. Si vous avez des besoins spécifiques notamment liés à une situation de handicap merci de nous l'indiquer afin que nous puissions examiner votre demande.

Objectifs de la formation

  • Situer la BDESE dans le dialogue social et les missions des élus
  • Identifier le contenu légal (éco/social + environnement/RSE si applicable)
  • Accéder, lire et exploiter les données pour préparer les réunions CSE
  • Construire des questions et avis argumentés
  • Améliorer la BDESE (qualité, actualisation, indicateurs utiles)

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Élus titulaires et suppléants du CSE
  • Représentants syndicaux
  • Membres CSSCT
Prérequis
  • Base sur le fonctionnement général du CSE.

Contenu de la formation

BDESE & mandat CSE
  • Fonctions du CSE et importance des données pour anticiper et argumenter.
Cadre légal et droits d’accès
  • Obligation de mise en place, contenu négociable ou imposé, confidentialité, accès élus/DS/experts.
Contenu de la BDESE
  • Principales rubriques :
  • Activité, résultats, investissements
  • Emploi, conditions de travail, égalité professionnelle, rémunérations
  • Orientations stratégiques
  • Indicateurs environnementaux / RSE (seuils > 50 / 300 salariés) Points manquants fréquents et demandes d’ajout.
Exploiter la BDESE pour le CSE
  • Lien avec ordre du jour, consultations récurrentes.
  • Indicateurs clés : effectifs, AT/MP, absentéisme, pénibilité, RPS, formation, impact environnemental.
Questions & avis à partir des données
  • Méthode : constat → question → demande/avis.
  • Exemples concrets : charge de travail, évolution des emplois, prévention, RSE.
Cas pratiques
  • Lecture critique d’extraits de BDESE et préparation d’une réunion CSE (questions ciblées + plan d’actions).
Synthèse et actions
  • Réflexes à adopter + 2 à 3 actions à engager en entreprise.

Équipe pédagogique

Exemples réels, ateliers en sous-groupes, supports fournis. Distanciel possible (visioconférence, partage d’écran).

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Émargements / connexions
  • Exercices & quiz
  • Attestation de formation

Qualité et satisfaction

Non spécifié

Capacité d'accueil

Entre 1 et 20 apprenants

Délai d'accès

4 semaines

Accessibilité

Non spécifié